Khởi sự kinh doanh

Phó Hiệu trưởng ĐH Hoa Sen tiết lộ 3 kỹ năng giúp bạn không bị AI đào thải

Thứ sáu, ngày 17/10/2025 07:00 GMT+7
Chia sẻ In bài viết

Trong bối cảnh AI và công nghệ thay đổi từng ngày, kỹ năng nào sẽ quyết định thành bại trong sự nghiệp của mỗi người?Công nghệ và AI đang thay đổi mọi ngành nghề. Những công việc từng được xem là ổn định có thể biến mất chỉ sau một bản cập nhật công nghệ. Năng lực chuyên môn không còn là “tấm vé” đảm bảo cho sự nghiệp.

Phó Hiệu trưởng ĐH Hoa Sen tiết lộ 3 kỹ năng giúp bạn không bị AI đào thải- Ảnh 1.

Công nghệ và AI đang thay đổi mọi ngành nghề. Những công việc từng được xem là ổn định có thể biến mất chỉ sau một bản cập nhật công nghệ. Năng lực chuyên môn không còn là "tấm vé" đảm bảo cho sự nghiệp. Trong bối cảnh đó, điều phân biệt người thành công với kẻ bị bỏ lại chính là khả năng thích ứng và làm chủ kỹ năng lõi.

Trong podcast "Điều Người Giỏi Không Nói" do upGrad và CafeF đồng tổ chức, anh Đoàn Ngọc Duy – Phó Hiệu trưởng Trường Đại học Hoa Sen đã chia sẻ những góc nhìn thú vị, sâu sắc về 3 kỹ năng "lõi" đóng vai trò quyết định trong hành trình phát triển của mỗi người trong thời đại mới.

3 kỹ năng lõi trong kỷ nguyên AI

Lắng nghe và thấu hiểu – kỹ năng của người lãnh đạo thực thụ

Theo Phó hiệu trưởng Trường ĐH Hoa Sen, "lắng nghe" tưởng như đơn giản nhưng lại là kỹ năng nền tảng của mọi mối quan hệ, từ giao tiếp cá nhân cho đến quản lý, lãnh đạo.

"Lắng nghe không chỉ là nghe người khác nói, mà là khả năng thấu hiểu cảm xúc, nhu cầu và động lực của họ," anh Đoàn Ngọc Duy nhấn mạnh. Khi một người lãnh đạo biết lắng nghe, họ có thể tạo ra môi trường làm việc cởi mở, nơi mọi ý kiến đều được tôn trọng. Điều này không chỉ giúp kết nối con người, tránh xung đột mà còn khơi dậy tiềm năng trong tập thể. Ngược lại, thiếu kỹ năng lắng nghe dễ dẫn đến hiểu lầm, giảm niềm tin, năng suất.

Nắm rõ công nghệ – "lá chắn" chống đào thải trong thời đại số

Nếu như trước đây, công nghệ được xem là công cụ hỗ trợ, thì nay, nó là năng lực cốt lõi quyết định khả năng thích nghi, phát triển của mỗi người.

Phó Hiệu trưởng ĐH Hoa Sen tiết lộ 3 kỹ năng giúp bạn không bị AI đào thải- Ảnh 2.

"Trong kỷ nguyên AI, bạn không chỉ cần biết sử dụng, mà phải hiểu bản chất của công nghệ để áp dụng hiệu quả. Khi nắm được cách vận hành của công nghệ, bạn sẽ không bị thay thế – ngược lại, bạn tận dụng được AI để làm việc thông minh hơn," anh Duy nhấn mạnh.

Là người luôn đề cao việc học tập suốt đời, anh Duy lựa chọn theo học chương trình DBA (Doctor of Business Administration) thông qua nền tảng upGrad – nền tảng giáo dục trực tuyến quốc tế hàng đầu Châu Á. Việc vừa học vừa làm giúp anh tối ưu thời gian, cập nhật tri thức toàn cầu, nhìn nhận rõ hơn vai trò của công nghệ trong giáo dục lẫn quản trị doanh nghiệp.

Tư duy giải quyết vấn đề – năng lực không thể thay thế bởi AI

"Tư duy giải quyết vấn đề" là kỹ năng thứ ba anh Duy đặc biệt nhấn mạnh. Theo anh, đây là chìa khóa giúp con người không bị động trước sự thay đổi, mà luôn chủ động tìm ra cơ hội trong khó khăn.

Giải quyết vấn đề không chỉ là xử lý tình huống. Đó là khả năng phân tích nguyên nhân, nhìn thấy bản chất và tìm ra hướng đi mới. Khi sở hữu tư duy này, mỗi người không còn e ngại trước sự phức tạp của công việc hay biến động thị trường. Thay vào đó, họ trở thành người kiến tạo – biết cách biến thách thức thành lợi thế. Anh Duy cho rằng đây là kỹ năng mà máy móc hay AI khó có thể thay thế, bởi nó gắn liền với trải nghiệm, cảm xúc và sự sáng tạo của con người.

Anh Duy cho rằng, khác với kỹ năng chuyên môn, kỹ năng lõi mang tính bền vững và có thể áp dụng cho tất cả mọi người – từ sinh viên mới ra trường đến nhà lãnh đạo cấp cao, giúp bạn trụ vững và còn có thể bứt phá trong môi trường tự động hóa ngày càng mạnh mẽ.

Phó Hiệu trưởng ĐH Hoa Sen tiết lộ 3 kỹ năng giúp bạn không bị AI đào thải- Ảnh 3.

Kết thúc buổi trò chuyện, Phó Hiệu trưởng Đại học Hoa Sen nhắn gửi một thông điệp rõ ràng: thành công không đến từ may mắn, mà đến từ việc không ngừng học hỏi và rèn luyện kỹ năng đúng đắn. "Bản thân tôi vừa làm quản lý, vừa học DBA thông qua nền tảng upGrad. Điều này chỉ có thể thực hiện khi mình biết sắp xếp thời gian, có cam kết rõ ràng và luôn giữ tinh thần học hỏi. Tôi tin rằng ai cũng có thể phát triển sự nghiệp nếu kiên trì rèn luyện đúng kỹ năng," anh chia sẻ.

Nền tảng upGrad mở ra cánh cửa học tập quốc tế cho mọi người trong thời đại số, nơi tri thức và công nghệ thay đổi từng ngày. Với mô hình học trực tuyến linh hoạt, người đi làm có thể tiếp cận các chương trình cao học từ những trường đại học danh tiếng toàn cầu mà không cần tạm dừng công việc hiện tại.

upGrad giúp người học liên tục cập nhật kiến thức, trau dồi kỹ năng mới để bắt kịp tốc độ phát triển của kỷ nguyên AI, đồng thời duy trì lợi thế cạnh tranh trong sự nghiệp.

Hơn cả một nền tảng giáo dục, upGrad là người bạn đồng hành trên hành trình học tập suốt đời, giúp mỗi cá nhân tự tin thích ứng và vững vàng trước những thay đổi không ngừng của thế giới công nghệ.

Độc giả quan tâm các chương trình cao học có thể tìm hiểu thêm thông tin tại https://www.upgrad.com/vn/cao-hoc/

upGrad là nền tảng giáo dục trực tuyến hỗ trợ triển khai chương trình học và không phải là một trường cao đẳng/đại học. Các tín chỉ và bằng cấp sẽ do trường đại học cấp.

upGrad Việt Nam là một đơn vị thuộc tập đoàn upGrad và là đơn vị tuyển sinh cho các chương trình của các trường đại học trên nền tảng upGrad tại thị trường Việt Nam.

upGrad không cấp tín chỉ; tín chỉ chỉ được cấp, chấp nhận hoặc chuyển nhượng theo quyết định của cơ sở giáo dục có liên quan. Chương trình của trường đại học được kiểm định và công nhận tại quốc gia nơi trường đại học thành lập.

Thông tin liên hệ:

Hotline: 1900 232306

Website: https://www.upgrad.com/vn/cao-hoc/

Văn phòng tại Hồ Chí Minh: 170 Trần Quang Khải, phường Tân Định, Quận 1

Văn phòng tại Hà Nội: 28A Trần Hưng Đạo, Phan Chu Trinh, Hoàn Kiếm

Chia sẻ

PV

Ý kiến của bạn